为扎实推进2026年就业工作,抢抓就业工作关键期,4月2日下午,学校组织召开了2026届毕业生就业工作推进会。学校党委委员、纪委书记、副校长刘华蓥出席,教务处处长秦继强、继续教育学院院长徐军、各二级学院学工科长及就业创业科全体人员参加,就业创业科科长向兴兴主持。

会议交流环节,智慧健康产业学院、健康艺术学院、药学院结合学院工作实际,分享了就业工作中的特色做法与宝贵经验,为各学院优化就业指导体系、开展毕业生精准就业帮扶提供了数据支撑和可借鉴实践路径;尔后,向兴兴总结了2026届毕业生就业工作开展情况,结合当前就业市场与行业趋势,分析现阶段就业工作新形势、新任务与现实挑战,明确下一步核心方向与重点任务。

刘华蓥在总结讲话中,结合各学院访企拓岗及毕业生招聘活动筹备等工作成效进行专题研判,并对后续就业工作作出全面安排部署。他强调,毕业生就业工作是民生工程,全校各相关单位要切实提高政治站位,把就业工作摆在突出位置,用心用情解决毕业生就业过程中的实际困难,以冲刺攻坚的状态抓实抓细各项工作:一是抢抓4-6月就业黄金期,强化与企业合作对接,保障就业工作专项经费投入,为就业工作开展提供坚实保障;二是加强统筹组织,系统谋划全年就业创业工作,持续提升学生能力素质类课程教学质量,传承就业工作好经验、好做法,加强就业指导师资队伍建设;三是压紧压实就业工作责任,构建全员参与的就业工作格局,持续拓宽就业渠道、扩大优质企业合作数量,做好岗位精准筛选与动态维护,加强毕业生就业技巧指导与培训,完善就业工作考核评价机制,以考核促落实、以落实提成效。

 本次毕业生就业工作推进会,系统梳理了我校2026届毕业生的就业工作基本情况,进一步明晰了就业工作实施路径和工作要求,为后续稳步推进毕业生就业工作、保障学生高质量就业筑牢了工作根基。学校将以此次会议为契机,持续细化就业帮扶举措,精准强化供需对接服务,不断提升就业工作质效,全力保障2026届毕业生实现更高质量、更充分就业。